O que mudou com a aprovação da Lei do Caminhoneiro
Antes do advento da Lei 13.103/15 (Lei do Caminhoneiro) o empregado caminhoneiro quando contratado por uma empresa transportadora entrava na categoria de trabalhador externo, ou seja, não estava sujeito ao controle de horários. Com tal situação, as empresas de transporte não pagavam aas horas extras e não observavam o horário de descanso. Por outro lado, … Continued